Das sind wir
Wir freuen uns, dich auf unserer Karriereseite begrüßen zu dürfen. Wir sind die Gi Group Holding. Als Personaldienstleister arbeiten wir in einer der dynamischsten Branchen, die du dir vorstellen kannst und sind immer darauf bedacht smarte Lösungen für unsere Kunden und unsere Mitarbeitenden zu finden.
Warum? Weil wir es uns zum Ziel gesetzt haben, den Arbeitsmarkt positiv zu beeinflussen und das Leben von Menschen zum Besseren zu verändern.
Unsere Philosophie ist tief in uns verwurzelt wird von Tag zu Tag stärker. In über 30 Ländern weltweit sind wir aktiv und felsenfest davon überzeugt, dass "Arbeit" nicht nur mit Geld aufzuwiegen ist - sie schafft einen unschätzbaren Wert für den Einzelnen und die Gesellschaft. Aus diesem Grund fördern wir als globaler Arbeitgeber ein positives Arbeitsumfeld in allen Teilen unserer Organisation und wollen, unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Chance geben ihr volles Potenzial zu entfalten. Am Deutschen Markt sind wir mit unseren Marken Gi Group, Grafton und ODM präsent.
Wir sind immer auf der Suche nach jungen Talenten, erfahrenen Expert:innen und Quereinsteiger:innen. Die wichtigsten Informationen zu uns findest du auf dieser Seite – und wenn du noch mehr wissen möchtest, kontaktiere einfach unser Talent Acquisition Team!
Wir freuen uns auf Dich! Lass uns Leben verändern! Let's #changelives!
Unsere Marken in Deutschland
Die Gi Group ist die größte Marke unter dem Dach der Gi Group Holding. Europaweit sind wir eines der führenden Unternehmen in der Personaldienstleistung und gehören zu den größten Personaldienstleistungsunternehmen der Welt. Mit unseren Direktniederlassungen und strategischen Partnerschaften sind wir in über 40 Ländern in ganz Europa, Afrika, Asien und Amerika vertreten.
Grafton ist der Spezialist für die Rekrutierung und Vermittlung von Fach- und Führungskräften europaweit. Seit 2018 gehört Grafton Recruitment zu der Dachmarke Gi Group Holding und ist Bestandteil des integrierten Ökosystems von HR-Lösungen. Wir bieten bewährte und innovative Rekrutierungslösungen für Unternehmen und helfen Kandidat:innen bei der optimalen Gestaltung ihrer Karriere dank außerordentlicher Marktkenntnis.
Bei ODM Consulting arbeiten wir daran, das Potenzial der Menschen in die best möglichste Leistung umzuwandeln, sie zu motivieren und die Organisation stets zu verbessern. Als Experte für HR Beratung, Leadership Coaching und Personalmanagment Systeme ist unsere Mission, Unternehmen in Transformationsprozessen zu begleiten und nachhaltige Lösungen zu generieren.
Das bieten wir Dir
Wir ermöglichen dir hybrides Arbeiten und Zeitflexibilität, damit du Arbeit und Privatleben bestmöglich in Einklang bringen kannst. Egal ob du Kinder betreust, Angehörige pflegst oder im Ausland bist - wir unterstützen dich dabei, jede Herausforderung zu meistern.
Deine Gesundheit liegt uns am Herzen. Bei uns kannst du aus maßgeschneiderten Angeboten zum physischen und psychischen Wohlbefinden wählen, vom Company Bike bis zu Vergünstigungen bei Urban Sports, hier findet jeder etwas Passendes.
Wir bieten dir ein spannendes Gesamtpaket, das dir ein Grundgehalt über dem Branchendurchschnitt und reizvolle variable Vergütungssysteme bietet. Natürlich gibt es auch noch weitere Benefits wie Mitarbeitereinkaufsvorteile, Möglichkeiten zur Remote Tätigkeit, 30 Tage Urlaub, eine betrieblichen Altersvorsorge und und und..
In einer Gemeinschaft von über 7.000 Mitarbeiter:innen sind wir weltweit vernetzt und lassen uns durch die Vielfalt von unseren Kolleg:innen bereichern. Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt stehen wir für eine bunte und diverse Gesellschaft.
Entdecke Deine Karriere Möglichkeiten!
Unsere Karrierewege
Wir haben zwei Karrierewege: einen Experten- und einen Management-Karriereweg. Der Karriereweg „Expert“ richtet sich an diejenigen, die sich in ihren Fachgebieten weiterentwickeln möchten, ohne dabei eine Führungsrolle zu übernehmen. Für diejenigen, die eine Führungsposition mit Personalverantwortung übernehmen möchten, steht der Management-Karriereweg zur Verfügung.
Beide Karrieremodelle zeigen transparent den Weg des Aufstiegs vom Starter zum Experten- oder Management-Level auf. Unser Learning and Development Team bietet Dir vielfältige Möglichkeiten, um Dich beim Ausbau Deiner Fähigkeiten und beim Weiterkommen zu unterstützen. Natürlich kannst Du auch die Change Dich aus einer Expertenlaufban heraus zu einer Führungskraft entwickeln.
Unser Ziel ist es, unsere Mitarbeitenden zu förden und eine Perspektive zu bieten - deswegen wir sind stolz darauf, dass 70% unserer Führungskräfte sich intern in diese Rollen entwickeln konnten.
Dein Einstieg bei uns – vielfältige Karrierelevel!
Raus aus dem Hörsaal, rein in die Praxis! Du hast Dein Studium bereits abgeschlossen oder stehst kurz davor und suchst nach dem perfekten Berufseinstieg?
Wir bieten Dir den passenden Berufseinstieg, ob mit einem Praktikum, als Werkstudent:in oder durch einen direkten Einstieg nach dem Studium.
Durch eine umfassende Einarbeitung mit E-Learnings, Workshops und Praxistrainings wirst Du an Dein Aufgabenfeld herangeführt und erhältst umfassende Einblicke in die Welt eines marktführenden Personaldienstleisters. Du übernimmst mit der Zeit mehr Verantwortung in Deinem Fachbereich und kannst anhand Deiner Stärken und Vorlieben zwischen verschiedenen Karriereoptionen wählen.
Du hast schon Erfahrungen innerhalb der Personaldienstleistung oder Personalberatung gesammelt und suchst nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Egal ob in einem unserer Regionalen Standorte, in einem unserer Onsite Büros, in unserem Headquarter oder in einer der vielen Divisionen – es warten täglich spannende Aufgaben auf Dich. Dabei liegt es uns am Herzen dich nach deinen Interessen und Fähigkeiten passend zu fördern und zu entwickeln. Um dies auch gewährleisten zu können, erhältst Du von uns eine zielführende Einarbeitung, die Dich auf Deine neue Position perfekt vorbereitet.
Unsere Branche lebt von der Dynamik. Damit wir der Schnelligkeit gerecht werden können steht das kontinuierliche Lernen ganz oben auf unserer Agenda. Mit unseren Weiterentwicklungsmöglichkeiten sorgen wir dafür, dass auch Du auf dieser dynamischen Welle mitschwimmen kannst, und begleiten Dich auf Deinem beruflichen Werdegang.
Du suchst eine berufliche Veränderung und möchtest den Einstieg in die spannende Branche der Personaldienstleistung wagen? Dann komm zu uns!
Wir suchen motivierte, neugierige und begeisterungsfähige Persönlichkeiten, die mit uns den Markt der Zeitarbeit und der Direktvermittlung gestalten.
Durch ein speziell auf den Quereinstieg geschaffenen Trainingsplan machen wir Dich fit für die Personaldienstleistungsbranche. Hier lernst Du von Grund auf, welche Erfolgsfaktoren in dieser Branche notwendig sind und wie Du diese zielführend einsetzen kannst. Alternativ bieten wir auch die Umschulung zur Personaldienstleistungskauffrau oder zum Personaldienstleistungskaufmann an.
Du hast Deinen Schulabschluss in der Tasche und bist auf der Suche nach einer spannenden Ausbildung oder hast Du den richtigen Beruf noch nicht gefunden und sucht etwas Neues?
Wir bieten Dir auf Deine Wünsche hin den passenden Berufseinstieg, ob im Rahmen eines Praktikums, einer Ausbildung oder einer Umschulung zur Personaldienstleistungskauffrau/Personaldienstleistungskaufmann.
Durch eine umfassende Einarbeitung mit E-Learnings, Workshops und Praxistrainings wirst Du an Dein Aufgabenfeld herangeführt und erhältst umfassende Einblicke in die Welt eines marktführenden Personaldienstleisters. Nach und nach übernimmst Du mehr Verantwortung in Deinem Fachbereich und wirst ein wichtiger Teil unseres Teams.
Du möchtest bei einem internationalen Unternehmen Deine Karriere starten und die Personaldienstleistungsbranche von Grund auf kennenlernen oder uns mit Deiner Erfahrung helfen noch erfolgreicher zu werden? Es ist aber keine passende Position frei oder keine offene Stelle in Deiner Region vorhanden?
Kein Problem – wir suchen immer wieder nach neuen Kolleg:innen und freuen uns wenn Du Teil unseres Talentpools werden möchtest.
Lade einfach Deine Unterlagen hoch und wir melden uns, sobald wir offene Positionen, passend zu Deinem Profil haben.
Lerne die Life-Changer Erfolgsgeschichten unserer Mitarbeitenden kennen!
#changelives bedeutet für mich, dabei zu helfen, das berufliche oder persönliche Leben anderer ein Stück weit zum Besseren zu verändern.
Wir stellen oft Quereinsteiger ein, da sie eine äußerst hohe Motivation mitbringen. Außerdem beachte ich bei einer neuen Stellenbesetzung zuerst meine internen Mitarbeiter. So sind zum Beispiel aus externen Lagerhelfern interne OnSite Manager
Ich glaube ich war früher nicht so offen und selbstbewusst wie heute. Ich komme aus einer anderen Kultur und hatte nie so viel Kontakt mit Leuten wie jetzt. Auch eine ehemalige Kollegin von mir sagte, dass mir die Arbeit mit Menschen gutgetan hat und ich offener geworden bin.
Durch meine Aufgaben als IT-Spezialist trage ich täglich die Verantwortung, Menschen bei Problemen und technischen Angelegenheiten zu unterstützen. Das Motto #changelives wird besonders deutlich, wenn ich neue Systeme, Lösungswege oder eine Vereinfachung der alltäglichen Arbeit einführe und somit den Menschen eine große Last abnehme. Es bereitet mir außerdem Freude, anderen zu zeigen, dass die Technik das Leben sowohl beruflich als auch privat erleichtern kann.
Meine Arbeit bei der Gi Group hat mein Leben sehr positiv beeinflusst. Sie hat mir die Möglichkeit gegeben, direkt nach dem Studium ins Berufsleben einzusteigen und mein Selbstbewusstsein zu stärken. Jetzt weiß ich, dass mir sehr am Herzen liegt, kollaborativ zu arbeiten, immer für mein Team da zu sein und mein Bestes zu geben. Ich bin mir jetzt sicherer, dass es für Probleme immer eine Lösung gibt. Es hängt nur davon ab, aus welcher Perspektive man sie betrachtet
Beruflich habe ich den Punkt erreicht, mit dem ich mich auch persönlich stark identifizieren kann. Es ist meine Leidenschaft, Menschen miteinander zu verbinden und den Weg für weitere Beziehungen zu ebnen. Es heißt, dass man aufhört zu arbeiten, wenn man seine Arbeit liebt — und das trifft genau hier zu!
Die Gi Group hat es mir ermöglicht, dass mein Engagement und meine Leistungen wahrgenommen wurden und ich die Chance bekommen habe, in einem kurzen Zeitraum mehrfach aufzusteigen. Für die Gi steht das richtige Mindset an erster Stelle! Seit 2020 durfte ich bereits 3 Mal aufsteigen. Das hat mir davor noch kein Arbeitgeber ermöglicht!
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E-mail: karriere-intern@gigroupholding.com
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